私は地方出身です。東京で働いていますが、利便性の高さや刺激の多い毎日を楽しみつつも、朝夕の電車の人の混雑ぶり、何をするにも並ぶ必要がある人の多さにはいつまでたっても慣れません。
ITベンダーの中には、サテライトオフィスなど地方拠点を拡大している会社があります。優秀なエンジニアなど人材確保が目的の一つですが、新規採用だけでなく、働いている社員が地元に戻るなど、働く場所の選択肢を増やす狙いもあるそうです。
取材の中で、出身地の拠点で働いている方に話を聞くと「満員電車から解放され、週末は自然の中で過ごせて最高です」とのこと。地方で暮らしつつ、ITの最先端技術を駆使できる働き方をうらやましく思いました。（堀 茜）
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ITベンダーの地方拠点戦略 働き方の選択肢を増やし人材確保
